Проект

Приозерный ДПК (1С:Зарплата и управление персоналом 8)

Заказчики: Приозерный ДПК

ЖКХ, сервисные и бытовые услуги

Подрядчики: Первый Бит
Продукт: 1С:Зарплата и управление персоналом 8
На базе: 1С:Предприятие 8.0

Дата проекта: 2011/04
Количество лицензий: 2
Технология: HRM
подрядчики - 464
проекты - 4240
системы - 402
вендоры - 289

Специалисты компании "1С:Бухучет и торговля" обеспечили удобство ведения кадрового учета и расчета заработной платы при помощи программы «1С:Зарплата и управление персоналом» в ДПК Приозерный.

Автоматизированы следующие функции:

  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
  • Кадровый учет
  • Расчет зарплаты

Описание

С целью автоматизации кадрового учета в компании "Приозерный" установлен программный продукт "1С:Предприятие 8. Зарплата и Управление персоналом." С помощью функциональных возможностей конфигурации были автоматизированы основные направления работы службы персонала клиента, а именно:

  • планирование потребностей в персонале;
  • решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
  • управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
  • управление финансовой мотивацией персонала;
  • эффективное планирование занятости персонала;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • начисление и выплата заработной платы;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Программный продукт по своим функциональным возможностям полностью отвечает потребностям клиента. Сотрудниками "1С:Бухучет и Торговля (БИТ)" проведена демонстрация возможностей программного продукта, а также первоначальное обучение персонала работе с программным обеспечением.Российский рынок CRM-систем: оценки, тренды, крупнейшие поставщики и перспективы. Обзор TAdviser 149 т В настоящее время оформлена подписка на информационно-технологическое сопровождение программного продукта (ИТС).

Отзыв клиента

Сфера деятельности: дачный потребительский кооператив. В целях повышения эффективности работы и получения подробного аналитического учета мы решили автоматизировать кадровый учет с помощью нового программного продукта «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8». В программе реализованы все унифицированные формы по учету труда, реализовано ведение управленческого учета заработанной платы, а также возможность описывать дополнительные начисления со всеми реализованными в конфигурации алгоритмами расчета. С целью приобретения этого программного продукта мы обратились в компанию «1С:Бухучет и Торговля» БИТ, находящуюся на ведущих строчках рейтингов в Интернете и имеющую большой опыт в сфере автоматизации. Специалисты компании БИТ обучили пользователей системе, расширили функционал стандартной конфигурации продукта, осуществили перенос данных из ранее использовавшихся программ. При этом типовая конфигурация была расширена за счет введения дополнительной аналитики в соответствии с корпоративными стандартами. Количество автоматизированных рабочих мест: 2 Планируем в дальнейшем сотрудничать с компанией «1С:Бухучет и Торговля» БИТ по вопросам сопровождения данной программы и приобретения новых.

Новикова Ирина Ларионовна

13.04.2011