"Уралхим" и "1С" развивают партнерство в области информационных технологий

2018: Развитие стратегического сотрудничества

25 мая 2018 года "Уралхим" и фирма "1С" 24 мая 2018 года заключили соглашение о развитии стратегического сотрудничества. Соглашение подписали директор фирмы "1С" Борис Нуралиев и генеральный директор "Уралхим" Дмитрий Коняев.

Решения на платформе "1С:Предпрятие 8" используются на предприятиях группы "Уралхим" c 2016 годa. Предполагается, что заключенное соглашение будет способствовать развитию партнерства в области информационных технологий. Одно из ключевых направлений сотрудничества — обмен идеями, методологическими практиками и проектными решениями "1С" и "Уралхим" для расширения типового функционала системы "1С:Зарплата и управление персоналом 8 Корп" с учетом работающих на практике бизнес-процессов.

Следующим этапом сотрудничества станет разработка корпоративных систем в области управления эффективностью, охраной персональных данных, охраной здоровья сотрудников и развития безбумажного документооборота с использованием программной платформы "1С:Предприятие".

Мы ценим прямое взаимодействие с российскими разработчиками 1С при создании новых программных решений, которое помогает получать готовые продукты, востребованные бизнесом, с минимальными последующими доработками и повышением производительности системы. С момента нашего внедрения в 2016 году, которое на корпоративном российском рынке было представлено первым, система следующего поколения "1С:Зарплата и управление персоналом 8" позволила консолидировать и сделать прозрачными кадровые процессы в единой по всей группе базе. Все возникающие в ходе первого внедрения вопросы и задачи нам удавалось решать благодаря партнерским отношениям с фирмой "1С", — рассказала Светлана Чекалова, директор по персоналу ОХК "Уралхим".

2016: Внедрение решения "1С:Зарплата и управление персоналом 8"

В 2016 году в ОХК "Уралхим" было завершено внедрение корпоративной системы "1С:Зарплата и управление персоналом 8". С помощью продукта 1С были унифицированы и автоматизированы кадровые процессы и расчет заработной платы с учетом специфики химической отрасли для 10 тыс. сотрудников холдинга в единой базе.