Яхт-клуб «Акваспиритус» решил проблему кадрового учёта яхтсменов

Специалистами «1С:ВДГБ» завершено в августе 2010 года внедрение типового решения 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 в систему кадрового учета и управления персоналом автономной некоммерческой организации Яхт-клуб «АКВАСПИРИТУС»

Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в автономной некоммерческой организации Яхт-клуб «АКВАСПИРИТУС» реализована с помощью программного продукта 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8, типового решения системы программ 1С: Предприятие.

Для решения задач по автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на предприятии руководство АНО Яхт-клуб «АКВАСПИРИТУС» обратилось в компанию «1С:ВДГБ», которая имеет успешный опыт внедрений информационных систем 1С: Предприятие и дальнейшего сопровождения пользователей 1С.

В качестве программного обеспечения для внедрения в АНО специалисты «1С:ВДГБ» использовали программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом 8. Типовое решение 1С отвечает требованиям по наличию российских классификаторов и справочников для корректной работы с информацией о сотрудниках.

С помощью программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 в автономной некоммерческой организации автоматизированы следующие направления управленческой и учетной деятельности:

• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• начисление и выплата заработной платы;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Дополнительно, программа 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 содержит механизм учета использования рабочего времени с поддержкой корректировки отработанного времени вручную, почасовых невыходов, графиков сокращенного рабочего времени.Российский рынок облачных ИБ-сервисов только формируется 2.4 т

Подсистема кадрового учета типового решения 1С: ЗУП 8 позволяет:

• хранить личные данные о работниках предприятия;
• служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);
• регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;
• учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.

Внедрение системы 1С проведено без существенных доработок конфигурации, поскольку типовой функциональности программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8 оказалось достаточно. Специалистами компании «1С:ВДГБ» проведено начальное обучение 1С сотрудников автономной некоммерческой организации Яхт-клуб «АКВАСПИРИТУС», осуществляется информационно-технологическая поддержка пользователей системы 1С: Предприятие.