| Системы Учета (контроля) рабочего времени |
В закладках ниже представлены данные о Системах Учета рабочего времени, использующихся в России, а также уникальная информация о компаниях-интеграторах и их проектах внедрения и использования Систем Учета рабочего времени. | |||
|
Труд — первостепенное условие существования человека. Основным «измерителем» труда служит затраченное на него время. Самым приемлемым параметром для такого измерения труда принято считать рабочее время. В учет рабочего времени включаются еще и такие понятия, как: При этом важным и многогранным понятием является режим рабочего времени, который устанавливает: Практикуют два вида учета время работы: При первом виде учета время фиксируется за день (смену). Такой учет распространен на большинстве предприятий, учреждений с обычными условиями работы. Разновидности учета рабочего времени сотрудников Суммированный учет проводится обычно на предприятиях непрерывного цикла и в некоторых других случаях (например, при смене 24 или 12 часов с двумя-тремя днями отдыха в промежутках). При этом за некоторый временной отрезок (месяц, год) необходимо отработать установленную для сотрудника норму времени. Превышение его в одни периоды компенсируется «недоработкой» в другие. Учет рабочего времени сотрудников ведется в табелях учета, в табельных карточках, журналах учета рабочего времени сотрудников. Этот учет контролирует соблюдение сотрудниками режима рабочего времени. Смотрите также:
| ||||
Статьи
Новости
- «Корус Консалтинг» помог «Абамету» перейти на российскую CRM-платформу
- «Спортмастер» автоматизировал построение рабочих графиков с помощью Naumen WFM
- Digital-интегратор «Улей» внедрил контроль B2B2C сделок для «Север Авто»
- Lamoda автоматизировала построение рабочих графиков операторов колл-центра с помощью платформы Naumen WFM
- В обновленном приложении курьеры Flowwow будут получать эксклюзивные заказы
- «Норбит» автоматизировал процессы ServiceDesk для ювелирной сети «585*Золотой»
- SPAR внедрил единую автоматизированную систему управления линейным персоналом Verme
- Как оптимизировать HR-процессы в ритейле и развивать таланты: обзор передовых цифровых решений TalentTech
- "Быстроном" автоматизировал учет рабочего времени и управление аутсорсингом
- «Магнит» внедряет ИТ-систему управления учетом рабочего времени сотрудников Goodt Time
| № | Подрядчик | Проектов в отрасли |
|---|---|---|
| 1 | Extyl (Экстил) | |
| 2 | InfoWatch (ИнфоВотч) | |
| 3 | Прософт Биометрикс (ProSoft Biometrics) | |
| 4 | ФОРС - Центр разработки | |
| 5 | Hikvision Russia | |
| 6 | InformUnity (ИнформЮнити) | |
| 7 | АйТи Сервис Менеджмент | |
| 8 | Департамент информационных технологий Москвы (ДИТ) | |
| 9 | Кейсистемс (Keysystems) | |
| 10 | Лидком.Ру (Lidkom.ru) |
Выбор подрядчика по названию
| № | Компания | Город | Количество проектов |
|---|---|---|---|
| 1 | Extyl (Экстил) | Москва | 3 |
| 2 | InfoWatch (ИнфоВотч) | Москва | 2 |
| 3 | Прософт Биометрикс (ProSoft Biometrics) | Екатеринбург | 2 |
| 4 | ФОРС - Центр разработки | Москва | 2 |
| 5 | Areal, Ареал (ранее Arealidea) | Москва | 1 |
| 6 | Hikvision Russia | Москва | 1 |
| 7 | InformUnity (ИнформЮнити) | Москва | 1 |
| 8 | АйТи Сервис Менеджмент | Москва | 1 |
| 9 | Департамент информационных технологий Москвы (ДИТ) | Москва | 1 |
| 10 | Кейсистемс (Keysystems) | Чебоксары | 1 |
| 11 | Лидком.Ру (Lidkom.ru) | Ижевск | 1 |
| 12 | Мобильные ТелеСистемы (МТС) | Москва | 1 |
| 13 | РусТрансКарт | Брянск | 1 |